La SUPREMA CORTE aplica de hecho la reforma laboral
antes mismo de que sea aprobada
En un fallo como mínimo sorprendente, la Suprema Corte
le negó la condición de empleado en relación de dependencia a un cirujano que
trabajó 7 años para el HOSPITAL ALEMAN y lo considero TRABAJADOR
AUTONOMO pese a que el cirujano demostró
que :
-trabajaba en forma diaria en el local del Hospital
-tenía que cumplir horario
-atendía sólo a pacientes que le derivaba el
Hospital
-las únicas facturas que emitió durante el período
tuvieron al Hospital como cliente
ESTE FALLO DEROGO LAS RESOLUCIONES DE LOS TRIBUNALES
DE PRIMERA Y SEGUNDA INSTANCIA QUE HABIAN
SIDO FAVORABLES AL DEMANDANTE
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